નર્સો અલગ રીતે જરૂરી છે ...
પ્રથમ, તમારી જરૂરિયાતો નક્કી કરો અને ધ્યાનમાં રાખો: એક બકરી માટે તમારી જરૂરિયાતો વધુ, તેની સેવાઓ માટે ચૂકવણી વધુ છે. સૌથી નાના બાળકો માટે તબીબી શિક્ષણ સાથેના નેનીને ભરતી કરવી જરૂરી છે, વૃદ્ધો માટે - શિક્ષણ શાસ્ત્ર સાથે.
■ ફક્ત બાળકોની સંભાળ બાળકની સંભાળ પૂરી પાડશે અને તેની સંભાળ રાખશે તે કંઈ જ થયું નથી. મુખ્ય કાર્ય - ખવડાવવા, ડાયપર બદલવા, "ચાલવું", બેડ પર મૂકવા માટે સમય. કિંમત માટે - આ સૌથી વધુ આર્થિક વિકલ્પ છે જરૂરીયાતો: સ્વચ્છતા પુસ્તક, મધ શિક્ષણ, કામનો અનુભવ
■ નેની-ઘરકામ બાળ સંભાળની જવાબદારી ઉપરાંત, આ બકરી એયુ જોડી સાથે પણ મદદ કરી શકે છે: રાત્રિભોજન, સ્વચ્છ રૂમ અને લોખંડના કપડાં રાંધવા. આવી સેવાઓ વધુ ખર્ચાળ છે. જરૂરીયાતો: તે જ, વત્તા કુશળતાપૂર્વક રસોઇ કરવાની ક્ષમતા. નેની-શિક્ષક (ગવર્નેસ) બધા કાર્યોમાં માત્ર બાળ સંભાળ જ નહીં, પણ પ્રારંભિક વિકાસ માટે વર્ગો, શાળા માટેની તૈયારી> વિદેશી ભાષા શીખવવા જરૂરીયાતો: ઉચ્ચ શિક્ષણશાસ્ત્ર વિષયક શિક્ષણ, ભાષાઓનું જ્ઞાન અને વિકાસશીલ પદ્ધતિઓ. આ સેવાઓ સૌથી મોંઘા છે.
મુશ્કેલ પસંદગી
■ શોધ શોધ શરૂ કરો સંબંધીઓ અને મિત્રો સાથે છે કદાચ માદા વિદ્યાર્થીની પુત્રી કર્મચારી પાસેથી નાણાં કમાવવા માંગે છે? અથવા પરિચિત માતાઓમાંથી એક પડોશી પ્રવેશદ્વારમાંથી દાદીની ભલામણ કરશે? જો આ વિકલ્પો કામ કરતા નથી, તો અમે ભલામણ કરીએ છીએ કે તમે વિશિષ્ટ એજન્સીનો સંપર્ક કરો. આ લાભો સ્પષ્ટ છે: તમને એક જ સમયે અનેક candidaciesની ઓફર કરવામાં આવશે, અને જો એક બકરી તમને મળ્યું ન હોય (બીમાર, ડાબે), તો તેને બીજા સ્થાને મૂકવામાં આવશે (મફતમાં 3 થી ઉપરની જગ્યાએ). વધુમાં, એજન્સી નેની સાથેના તમારા સંબંધની બાંયધરી આપનાર છે અને, એક નિયમ મુજબ, ત્યાં ગંભીરતાથી ટીકા કરનારા મહિલા કર્મચારીઓને અટકાયતમાં રાખવામાં આવતી નથી. મુખ્ય ગેરલાભ સેવાઓ માટે ઊંચી કિંમતો છે. જો કે, જો તમને લાયકાત ધરાવતા નેનીની જરૂર હોય તો, તમે તેને ફક્ત એજન્સીમાં શોધી શકો છો. પરંતુ અમે સ્તંભ અથવા અખબારમાં જાહેરાત જોઈને ભલામણ કરીએ છીએ નહીં - એક અપમાનજનક વ્યક્તિને મળવાનું ખૂબ જોખમ છે
■ ભલામણો એક નેની ભલામણ માટે પૂછો. પાછલા ઉમેદવારોને ફોન કરીને તેમને તપાસો
■ કરાર સેવાઓની જોગવાઈ પર લેખિત મોડેલ કરારને સમાપ્ત કરવાની એજન્સીને ઓફર કરવામાં આવશે, પરંતુ તમે તેને તમારા પોતાના સુધારા કરી શકો છો. નર્સની ફરજો વિગતવાર પૂછે છે - જ્યારે ખવડાવવું, જ્યારે ચાલવું અને જ્યારે સ્વપ્ન ચૂકવણીની પદ્ધતિ નક્કી કરો. પોઇન્ટ નિર્ધારિત કરવાનું ભૂલશો નહીં: "નર્સ ભોજન", "રજા", "નોકરીદાતાના દોષ દ્વારા નિષ્ક્રિયતાના દિવસો", "ઓવરટાઇમ" આ તમને ભવિષ્યમાં ઘણા ગેરસમજીઓને ટાળવામાં સહાય કરશે.
ટ્રસ્ટ, પરંતુ ચેક કરો
■ પ્રથમ છાપ. ઇન્ટરવ્યૂમાં, બકરીને તમારે બાળક સાથે દેખાવ અને સંવાદની રીત બંનેએ જોવું જોઈએ. તેણીના પ્રશ્નો પૂછો: "બાળક શું કરે છે તો તમે શું કરશો?", "જો તમે તેનું પાલન ન કરો તો બાળકને કેવી સજા કરશો?" તેથી તમે તે કેવી રીતે સક્ષમ છે અને શું તમારી ઉછેરની મેચની પદ્ધતિઓ શોધી કાઢશે.
■ પ્રોબેશનરી સમયગાળો એ સલાહનીય છે કે તમે પ્રથમ દિવસે ઘર પર છો. ઉમેદવાર બાળક સાથે કેવી રીતે સામનો કરે છે તેના પર ધ્યાનપૂર્વક જુઓ, તેટલું શક્ય, તે કેસના કિસ્સામાં દાખલ કરો. આગામી મહિનામાં, તમે તમારા મગજમાં ફેરફાર કરી શકશો જો તમે નેનોની પ્રવૃત્તિઓમાં કોઈ બાબત અસ્વીકાર્ય લાગે.
■ બાળકની પ્રતિક્રિયા. તમારા બાળક, નવા શબ્દો, કુશળતાના દેખાવ અને વર્તન પર ધ્યાન આપો. જો થોડો સમય પછી બાળક બૂમ પાડીને એક બકરીને મળે છે - આ ખરાબ સંકેત છે
■ નિખાલસ બોક સાવધ રહો!
■ ઑડિઓ અને વિડિઓ રેકોર્ડિંગ, ઓનલાઇન સર્વેલન્સ. તમારા બાળકની સુરક્ષામાં, બધા અર્થ સારા છે, તેથી મીની-કેમેરા પર ખર્ચ કરો અથવા ઓછામાં ઓછા રેકોર્ડરને છોડી દો અને તમે અનિચ્છનીય રીતે ઘરે આવી શકો છો અને રૂમના થ્રેશોલ્ડ પર "ઊભી કરો" આમ, એક મમ્મીને શાંતિપૂર્ણ રીતે નિષ્ક્રિય બકરી મળી આવી છે, અને તેના બાળક 1.5 વર્ષનો છે - એક રસોડામાં - ગેસ સ્ટોવ પર સ્વિચ સાથે રમે છે. અને હજુ પણ, ટ્રસ્ટનું તત્વ હાજર હોવા જોઈએ. જો બાળક સ્વસ્થ અને ખુશખુશાલ છે, તો નર્સ સુધી પહોંચે છે, પછી મદદનીશ સાથે તમે નસીબદાર છો.
જાણકાર વકીલો કહે છે કે એક નેની સાથે લેખિત કરાર (અને નોટરી દ્વારા પ્રમાણિત પણ) તમારા મનની શાંતિ માટે જ છે. વાસ્તવમાં, જો કોઈ અપ્રિય ક્ષણો હોય, તો તમે આ દસ્તાવેજનો સંદર્ભ લઈ શકતા નથી. હકીકત એ છે કે કાયદા પ્રમાણે, તમે એમ્પ્લોયર તરીકે, તમારા કર્મચારી માટે કર અને અન્ય ખર્ચ ચૂકવવા માટે બંધાયેલા છો. તમે આવું ન કરતા હોવાથી, કરારની અન્ય શરતો સરળતાથી કોર્ટમાં અપીલ કરવામાં આવશે. સિવિલ કાયદો કરારની સ્વતંત્રતા માટે પ્રદાન કરે છે, તેથી મૌખિક કરાર પણ શક્ય છે અને કાનૂની બળ છે. અને કોઈ પણ સંજોગોમાં તેના અમલીકરણ ફક્ત તમારા બકરીની જવાબદારી અને જવાબદારી પર આધાર રાખે છે.