નોકરી માટે રેઝ્યુમી કેવી રીતે લખવી?

સામાન્ય રીતે પ્રથમ - અને રેઝ્યૂમેનું એકમાત્ર વાંચન સંભવિત એમ્પ્લોયરથી બે મિનિટ કરતાં વધુ સમય લે છે, અને અનુભવી નિમણૂકને તે નક્કી કરવા માટે એક ઝડપી દેખાવની જરૂર છે કે તમારા રેઝ્યૂમે વધારે વિગતવાર વિચારણા પાત્ર છે કે નહિ. કેવી રીતે યોગ્ય રીતે નોકરી માટે રેઝ્યૂમે ડ્રો કરવા અને નીચે ચર્ચા કરવામાં આવશે.

તમે કેવી રીતે ખાતરી કરી શકો કે તમારું રેઝ્યૂમે ધ્યાન આકર્ષિત કરશે? સૌ પ્રથમ, જ્યારે તમે તેને લખો છો, ત્યારે તમારે ચોક્કસ નિયમોનું પાલન કરવાની જરૂર છે. તેમનું અમલીકરણ તમને નોકરીદાતાના હિત પર ગણતરી કરવા દેશે

પ્રથમ નિયમ: સ્ટ્રિક્ટ

તમારું રેઝ્યુમ, અલબત્ત, અન્ય લોકોથી અલગ હોવું જોઈએ, પરંતુ તેનો અર્થ એ નથી કે તમે બિઝનેસ શબ્દભંડોળના નિયમોને અવગણી શકો છો. એમ્પ્લોયરને ઓચિંતી કરવાનો પ્રયાસ કરશો નહીં - ટેક્સ્ટમાં વિવિધ ફોન્ટ્સ, રંગો અને અક્ષરોનાં કદનો ઉપયોગ કરશો નહીં. 12 અથવા 14 ના કાળા ટાઇમ્સ ન્યૂ રોમન કદ પસંદ કરો

ઉપયોગી સંકેત: ટેક્સ્ટની બાજુમાં વિશાળ માર્જિન છોડી દો. આ પગલું એમ્પ્લોયરને ખુશ કરશે કારણ કે તે નોંધો વાંચતી વખતે તક આપે છે. તે પણ ભૂલશો નહીં કે તમારે રેઝ્યૂમેના વિભાગો વચ્ચે અંતરાલો રાખવાની જરૂર છે.

રૂલ II: લેકોનિઝમ

પ્રતિભા ની નજીકના સંબંધી યાદ રાખો. રોજગાર માટે એક સંપૂર્ણ રેઝ્યૂમે એક પૃષ્ઠ પર પરિપૂર્ણ થવું જોઈએ, વિરલ કિસ્સાઓમાં - બે પર જો આ આવશ્યકતા અશક્ય લાગે, તો નોકરીદાતાની આંખો સાથે તમારા રેઝ્યુમીને જોવાનો પ્રયાસ કરો. સ્કૂલના જીવનમાં સક્રિય ભાગીદારી, તમારા પાળતુ પ્રાણી અથવા સીવણ અને સીવણના અભ્યાસક્રમો વિશે પ્રમાણપત્ર વિશે જાણવાની જરૂર છે કે કેમ તે તમે પાંચ વર્ષ પહેલાં શ્રેષ્ઠતા સાથે સ્નાતક થયા છો, સિવાય કે, અલબત્ત, તે સીધી રીતે ખાલી જગ્યા માટે સંબંધિત છે કે જેના માટે તમે ડોળ કરવો ઘણા લોકો ભૂલથી માને છે કે શિક્ષણ અને કામના અનુભવ પરનાં વિભાગોમાં વધુ પોઈન્ટ સૂચવવામાં આવ્યા છે, વધુ પ્રભાવિત તે એમ્પ્લોયર પર હશે. અંશતઃ જેથી તે છે, પરંતુ, ઉદાહરણ તરીકે, તમારી ભૂતકાળની નોકરીઓની સૂચિમાંથી તમે જે ખાલી જગ્યા ખાલી સીધી રીતે સંબંધિત નથી તે કરી શકો છો. એમ્પ્લોયરને જાણવા મળ્યું છે કે 15 વર્ષની ઉંમરે તમે પડોશી ટોમ્બેની નેની માટે કામ કર્યું હતું અને બીજા વર્ષે તમે ખાનગી ગિટાર પાઠ આપ્યો છે.

RULE THIRD: સત્ય

જોબ માટે રેઝ્યૂમે લખતી વખતે, થોડી ઉપર ચળકાટની લાલચ ખાસ કરીને મહાન છે, ખાસ કરીને જો ટ્રેકનો રેકોર્ડ હજુ સુધી મોટો નથી, અને ખાલી જગ્યા અત્યંત આકર્ષક છે આ કાગળ બધું સહન કરશે, પરંતુ પ્રશ્ન છે, તે સંભવિત એમ્પ્લોયર દ્વારા સહન કરવામાં આવશે? બીજા શબ્દોમાં કહીએ તો, અભ્યાસક્રમમાં કોમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામનો ઉલ્લેખ કરવો જરૂરી નથી કે જે તમે ફક્ત સાંભળેલી વાતો દ્વારા જ જાણતા હો, અથવા ઑફિસ ટેક્નોલૉજીનો કબજો મેળવી શકો છો કે જે તમે ઇન્ટરવ્યૂમાં નિદર્શન કરી શકશો નહીં. જો તમને ખાતરી ન હોય કે જો તમે કોઈ સંભવિત એમ્પ્લોયરને અરજી કરો છો, તો ઉપરના બધાને પુષ્ટિ મળી જશે.

નિયમ ચાર: સ્ટ્રક્ચર

એક નિપુણતાથી અને યોગ્ય રીતે બનેલા રેઝ્યૂમે આવશ્યકપણે વિભાગોમાં ભાગ લે છે.

1. વ્યક્તિગત અને સંપર્ક માહિતી

"રેઝ્યૂમે" શબ્દને લખવાની જરૂર નથી, તેના બદલે, છેલ્લું નામ, પ્રથમ નામ અને બાહ્ય નામ દર્શાવવાનું વધુ સારું છે. અને આગામી શબ્દો "અટક, નામ, બાહ્ય નામ" પણ મૂકો, ત્યાં પણ કોઈ જરૂર નથી.

તમે ફોન કરી શકો તે તમામ ફોન અને ઇમેઇલ સરનામું સૂચવો. તે જ સમયે, એમ્પ્લોયરને ધારી શકાતું નથી કે ફોનમાંથી કઈ મોબાઇલ છે, જે કામ કરી રહ્યું છે, અને જેના માટે તમે મોડી રાત્રે જ શોધી શકો છો. તમારી જાતને બધું સ્પષ્ટ કરવાની ખાતરી કરો

સચોટ ટ્રીફલ: સંપર્ક માહિતી વિભાગમાં ઉલ્લેખિત ઈ-મેલ સરનામું તે સરનામાંને અનુલક્ષતું હોવું જોઈએ કે જેમાંથી તમે રેઝ્યૂમે મોકલ્યો છે.

ચોક્કસ વય કહી શકાતા નથી: એક અનુભવી નિમણૂક તે નક્કી કરવા સમર્થ હશે કે તમે કેટલા જૂના છો, યુનિવર્સિટીમાંથી ગ્રેજ્યુએશનની તારીખ અથવા કાર્યની શરૂઆત દ્વારા માર્ગદર્શન. વૈવાહિક દરજ્જો અને બાળકોની હાજરી / ગેરહાજરીની માહિતી રિઝ્યુમમાં પ્લેસમેન્ટ માટે ફરજિયાત નથી, પરંતુ ઇન્ટરવ્યૂમાં નોકરીદાતાને આ વિશે પૂછવા માટે તૈયાર થવું જોઈએ.

2. હેતુ

જે ખાલી જગ્યા અથવા ઓછામાં ઓછા તમે જે પ્રવૃત્તિ માટે અરજી કરી રહ્યા છો તે ક્ષેત્ર દર્શાવવાનું સુનિશ્ચિત કરો. તે જ સમયે, યાદ રાખો કે તમારી રુચિઓના નિર્માણમાં એક અથવા બે વાક્યો મળવા આવશ્યક છે, "હું વિશેષતામાં ખૂબ પગારવાળી નોકરી શોધી રહ્યો છું" જેવા અસ્પષ્ટ શબ્દસમૂહોથી દૂર રહેવું.

3. શિક્ષણ

રિવર્સ ક્રોનોલોજિકલ ક્રમમાં, શૈક્ષણિક સંસ્થાઓના સંપૂર્ણ નામોની યાદી પ્રાપ્ત કરે છે અને પ્રાપ્ત શિક્ષકો અને વિશેષતાના સંકેત સાથે. તાલીમની શરૂઆત અને સમાપ્તિ તારીખો દર્શાવવા માટે ખાતરી કરો, અન્યથા એમ્પ્લોયરને એવી છાપ પ્રાપ્ત થઈ શકે છે કે તમે હજુ પણ શીખી રહ્યાં છો.

વૈદ્યકીય ડિગ્રીનો ડિપ્લોમા અને વૈજ્ઞાનિક ડિગ્રીની હાજરીનો ઉલ્લેખ કરવા માટે આ સ્થાન બહાર નથી. પરંતુ થિસીસનું ટાઇટલ માત્ર ત્યારે જ લખવું જોઈએ જ્યારે તે તમને ખાલી જગ્યા ખાલી કરવા માટે સંબંધિત છે.

અગત્યની વધુમાં: આ વિભાગમાં તમે જે અભ્યાસક્રમો પર અભ્યાસ કર્યો હોય તે નામો, સેમિનાર અને તાલીમના નામોને દર્શાવવાની જરૂર પડી શકે છે (અલબત્ત, જે કાર્ય માટે તમે અરજી કરી રહ્યા છો તે સાથે તેમના સીધું જોડાણ ધ્યાનમાં લેવું).

4. કામનો અનુભવ

આ રેઝ્યૂમેનું સૌથી મહત્વપૂર્ણ અને અર્થપૂર્ણ વિભાગ છે. અહીં, વિપરીત ક્રમમાં, કામના સ્થળે છેલ્લા 6-8 વર્ષથી નોંધણી કરાવવી જોઈએ (વાસ્તવિક સિદ્ધિઓની સૂચિ સાથે, ફરજોનું વિગતવાર વર્ણન સાથે સ્થિતિ દર્શાવવી). તે જ સમયે, યાદ રાખો: એમ્પ્લોયર તમારી પાછલી કાર્ય પ્રવૃત્તિની પ્રક્રિયામાં રસ નથી, પરંતુ તેના નક્કર પરિણામોમાં. બીજા શબ્દોમાં કહીએ તો, "યોજાયેલી પદના અનુસાર ફરજોને પરિપૂર્ણ કરવાને બદલે", તે દર્શાવવા માટે યોગ્ય છે કે તમે જે પ્રોજેક્ટ્સનો અમલ કર્યો છે અને એન્ટરપ્રાઇઝને તમારી સહાયથી શું ફાયદો થયો છે. તમે એ પણ ઉલ્લેખ કરી શકો છો કે તમને બઢતી આપવામાં આવી છે અને ઉચ્ચ પગારની સોંપણી થઈ છે.

5. વધારાની માહિતી

આ વિભાગમાં "શિક્ષણ" અને "વર્ક એક્સપિરિયન્સ" માં શામેલ નથી તેવી માહિતી શામેલ છે, અને તેમનો અવકાશ ખૂબ વ્યાપક હોઈ શકે છે. જો કે, તે વ્યાવસાયિક કૌશલ્યોની ગણતરી કરવા માટે તમારી જાતને મર્યાદિત કરો કે જે તમને ભીંગડાઓમાં નમન કરવા માટે મદદ કરશે. અહીં તમે વિદેશી ભાષાઓમાં પ્રાવીણ્યની ડિગ્રી દર્શાવી શકો છો, કોમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામ્સની સૂચિબદ્ધ કરી શકો છો કે જે તમને સારી રીતે વાકેફ છે, અને ઓફિસ સાધનોનાં પ્રકારો કે જેની સાથે તમે સક્રિય રીતે કામ કરી રહ્યા છો. સામાન્ય રીતે, આ વિભાગનો ઉપયોગ તમારી તાકાત માટે એમ્પ્લોયરનો ધ્યાન ફરી એકવાર દોરવા માટે કરો.

6. વ્યક્તિગત ગુણો

આ એમ્પ્લોયર માટે સૌથી બિન-સમાવિષ્ટ વિભાગ છે, અને તેથી તે શક્ય તેટલી ચુસ્ત બનાવે છે. તમારી જાતને પ્રશંસા કરશો નહીં, પરંતુ ખામીઓ નિર્દેશ કરશો નહીં. તેની જગ્યાએ, અમુક વિશિષ્ટ ગુણવત્તાને પ્રકાશિત કરો કે જે ફરી એક વખત તમારી વ્યાવસાયીકરણની ખાતરી કરશે અને અન્ય નોકરીની શોધકર્તાઓથી તમને જુદા જુદાં તફાવત મળશે.

7. ભલામણો

તેઓ ભરતી માટે રેઝ્યૂમે સાથે જોડાયેલા હોતા નથી, તેમજ તે વ્યક્તિઓના કોઓર્ડિનેટ્સ સૂચવે છે જે સંભવિત નોકરીદાતાને તમારી ભલામણ કરી શકે છે. જો કે, તેમને એમ્પ્લોયરની વિનંતી પર પ્રદાન કરવા માટે તૈયાર થાઓ અને તમારા પ્રાયોજકોને ચેતવણી આપો કે તેમને બોલાવી શકાય છે અને તમારા વિશે અને તમારા પ્રોફેશનલ જ્ઞાન અને કુશળતા વિશે થોડા પ્રશ્નો પૂછો.

છેલ્લા બાર

તમે મોકલો તે પહેલાં ઘણીવાર સારાંશની સમીક્ષા કરો. સૌથી અપૂર્ણ ભૂલ પણ તમારી તરફેણમાં નહીં હોય. પરંતુ જ્યારે નોકરીમાં ભરતી વખતે યોગ્ય રીતે લેખિત રેઝ્યુમી સાથે તમને નોકરી શોધવાની વધુ સારી તક મળશે.