સાથીદારોને ભેટો માટેના વિચારો

દરેક કંપની ઉજવણી ઉજવણી અને ભેટ પ્રસ્તુત તેના પોતાના પરંપરાઓ છે. વધુ લોકો સામૂહિક કામનો ભાગ છે, વ્યક્તિગત ભેટ આપવાનું તે વધુ મુશ્કેલ છે. તે એક વ્યક્તિ માટે ખૂબ જ ખર્ચાળ છે. આ કિસ્સામાં, તમે સમગ્ર વિભાગને અભિનંદન અને અન્ય વિભાગને ભેટો આપી શકો છો અથવા ઓફિસમાં ભેટોનું વિનિમય કરી શકો છો. પરંપરાઓ દરેક માટે અલગ છે.

જો સંગઠનમાં કોઈ ભેટની પરંપરા નથી, તો તમે ઇન્ટરનેટ પર તમારી જાતને શોધી શકો છો અથવા ઇલેક્ટ્રોનિક શુભેચ્છા કાર્ડ દોરી શકો છો અને તમારા સહકાર્યકરોને ઈ-મેલ સરનામા પર તેને શ્રેષ્ઠ શુભેચ્છાઓ સાથે મોકલીને અભિનંદન કરી શકો છો. અને જો સામૂહિક ભેટોના વિનિમયનું સ્વાગત અને સ્વીકારી લે, તો પછી વ્યવસાય શિષ્ટાચારના કેટલાક નિયમો ધ્યાનમાં લેવા જરૂરી છે.

તેથી, ભેટ પસંદ કરવા માટેના નાણાકીય નિયમો મોંઘી ભેટ ખરીદી ન કરો, જેથી તેના પ્રાપ્તકર્તાને એક અનાડી સ્થિતિમાં મૂકી ન શકાય. પ્રશ્નની બીજી બાજુએ, સસ્તા ભેટ આપવી કે નહીં - તે અસ્વસ્થતાને હાથમાં લેવી અને આની તમને આનંદ નહીં મળે. ઉપહારો, વિવિધ સહકાર્યકરો માટે રચાયેલ, આશરે સમાન ભાવિ વર્ગમાં હોવું જોઈએ, જે ફરિયાદોને વધશે નહીં.

જો તમે કોઈને કોઈ ખાસ ભેટ આપવા માંગો છો, વધુ ખર્ચાળ છે, તો તે અન્ય આંખોનું ધ્યાન આકર્ષિત કર્યા વિના, એક ટેટ-એ-ટેટ આપો.

મુખ્ય માટે ભેટ વ્યક્તિગત ન આપવી જોઈએ, તે એક ટીમ બનાવવા માટે વધુ સારું છે. તે જ સમયે, કર્મચારીઓના સમગ્ર સ્ટાફ દ્વારા ખરીદેલું ભેટ સસ્તી ન હોવું જોઈએ.

સહકાર્યકરો માટે ભેટ વિચારો

એકવારમાં કેટલાંક સાથીદારોને પ્રસ્તુત કરવું તે વિચારવું સરળ કાર્ય નથી, અને ઘણી વાર તમે તે વિશે એક દિવસથી વધુ વિચાર કરો છો. યાદ રાખો કે કર્મચારીઓ માટે એક ભેટ સાર્વત્રિક, બિનખર્ચાળ અને નકામી હોવી જોઈએ.

નવા વર્ષની વિશેષતાઓ નાના કૃત્રિમ ક્રિસમસ ટ્રીના રૂપમાં તથાં તેનાં જેવી બીજી, આવતા નવા વર્ષની થીમ પર માટીના વાસણો, બૉંગલ લાઇટ્સ અને બૉલ્સ અને ટિન્સેલના સ્વરૂપમાં ક્રિસમસ ટ્રી પરની સજાવટ માત્ર અનાવશ્યક હશે નહીં. અને ઘરમાં પણ જો આ સ્મૃતિચિંતન તેના સ્થાનને શોધી શકતું નથી અને, ઉદાહરણ તરીકે, આંતરિકમાં ફિટ થતું નથી, તે હંમેશાં ડેસ્કટોપ પર આભૂષણ તરીકે છોડી શકાય છે.

ખાદ્ય નાના ફેરફાર એક વિકલ્પ - ગુપ્ત અથવા ગંભીરતાપૂર્વક તહેવારોના વાસણોમાં કોષ્ટક ચોકલેટ બિસ્કિટ અથવા કેન્ડી પર દરેક સહયોગીને મુકો. તે પ્રકારની શુભેચ્છાઓ સાથે ભેગી કરો અને બદલામાં તમે નિષ્ઠાવાન "આભાર" સાંભળો છો. આવા અભિનંદન ખાસ કરીને સ્ત્રીઓને અપીલ કરશે, તેમાંના મોટા ભાગના મીઠી દાંત છે. અને જો આ એક અલ્પજીવી ભેટ છે અને તેમાંથી માત્ર એક કેન્ડી રેપર રહે છે, તો મને વિશ્વાસ છે, તે ઘણા લોકોની પસંદગીમાં હશે.

સુશોભન વસ્તુ Figured અથવા સ્વાદવાળી મીણબત્તીઓ સ્ત્રીઓ માટે એક સરસ સુંદર ભેટ છે, ખાસ કરીને જો તેઓ એક સુખદ સુગંધ હોય છે "મની ટ્રી" સ્મૃતિચિહ્ન સામૂહિક ના પુરુષ ભાગની નસીબ માટે એક સારા સંભારણું હશે.

સ્ટેશનરી (પેન, નોટબુક્સ, વગેરે) - મૂળ નહીં, પરંતુ કોઈ ઉપયોગી ભેટ નથી. અનામત લોકો, એક અર્થશાસ્ત્રી, એકાઉન્ટન્ટ જેવા વ્યવસાયોના પ્રતિનિધિઓને ભેટ તરીકે યોગ્ય.

વિનોદ ભેટ (પ્રમાણપત્રો, આભૂષણો, આંકડા) - એક જીત-જીત વિકલ્પ, જો પ્રાપ્તકર્તા હાસ્ય એક સારા અર્થમાં દ્વારા વર્ગીકૃત થયેલ છે.

હોમમેઇડ ભેટ બાલમંદિરમાં યાદ રાખો કે બાળપણમાં તમે પોસ્ટકાર્ડ્સને દોર્યા અને ગુંદર ધરાવતા હતા, નવા વર્ષ માટે આવું કરો, સંસ્થાના સ્વ-સર્જિત સંભારણું વિષયો પર પ્રતિબિંબિત કરો. ઉદાહરણ તરીકે, કાગળ પર સાથીદારોનો ફોટોગ્રાફ પેસ્ટ કરો અને તેમને 2-4 રાયડ લીટીઓ પર સહી કરો. અથવા તમે તમારા સહકાર્યકરોની રમૂજી ફોટામાંથી પાવરપોઈન્ટમાં એક પ્રસ્તુતિ બનાવી શકો છો.

તેમના સહકર્મચારીઓ માટે ભેટની પસંદગીમાં વડા સરળ છે: તમે ફક્ત બધા બોનસ ચાર્જ કરી શકો છો અને દરેકમાંથી કૃતજ્ઞતાની 100% પ્રદાન કરવામાં આવે છે.

બોસ અને સહકાર્યકરોને શું આપવું નહીં

યાદ રાખો કે જે ભેટો મિત્રો અને પરિવારને અનુકૂળ કરે છે તે હંમેશા અધિકારીઓ માટે યોગ્ય નથી. તેઓનો ઉલ્લેખ છે:

• સૌંદર્ય પ્રસાધનો અને અત્તર, સિવાય કે, કોઈ વ્યક્તિએ તેને ભેટ તરીકે ઓર્ડર આપ્યો હોય;
• દાગીના;
• ધાર્મિક દિશાના વિષયો;
• શણ, કપડાં

કેવી રીતે ભેટ આપવા માટે

જ્યારે તમે ભેટ આપવા જાઓ, યાદ રાખો:

ભેટ આપવા માટે માત્ર સુંદર મૂડમાં જ જરૂરી છે, આંખમાં વ્યક્તિને સ્મિત કરો અને જુઓ. ભેટ માટે માફી માગવાની જરૂર નથી (ખૂબ સસ્તા / સરળ / બિનજરૂરી, વગેરે.) ભેટની વ્યક્તિની પ્રતિક્રિયા માટે રાહ ન જુઓ અને તેમને પૂછશો નહીં જો તેમને ગમ્યું.