સિસોટી અને વાચાળ કેવી રીતે શીખવું?

અમારા લેખમાં "કેવી રીતે બહેતર અને વાચાળ હોઈ શીખવું" અમે તમને કહીશું કે તમારા શરમની સાથે કેવી રીતે સામનો કરવો અને વાચાળ અને સંતોષકારક બનવું. ઘણા લોકો માટે, સ્પોટલાઈટમાં રહેવું અને અજાણ્યા લોકો સાથે વ્યવહાર કરવો એ મોટી સમસ્યા છે. જ્યારે તમારી પાસે વાત કરવી પડે ત્યારે તમારે શું કરવું જોઈએ, નાના પ્રેક્ષકોની સામે, અને પછી તમારી પાસે જીભના ટોનનો હુમલો છે? આ ભય તમે હજુ કિન્ડરગાર્ટન સુધી લંબાય છે, અને પછી શાળામાંથી. જ્યારે બાળકોની મેટિનીમાં તમારા ડરપોક ગર્લફ્રેન્ડ્સ તમારા ટેક્સ્ટને વાંચે છે, ત્યારે તમે સામાન્ય રીતે ડરતાં હતા અને કદાચ મૈત્રીપૂર્ણ તહેવાર પર તમે પણ એક નાનો ટોસ્ટ ઉચ્ચાર મુશ્કેલ પછી તે સીધેસીધું તમને કહેવું વધુ સારું છે કે તમને ખબર નથી કે આ પ્રવચનને કેવી રીતે અને કેવી રીતે શરમ લાગે છે. આ શબ્દસમૂહો તમારા માટે એક લાકડી બનશે. અને તમારા માટે તે વધુ સારું રહેશે કારણ કે તમે બ્લશ કરો છો, તમારામાંથી શબ્દો બહાર કાઢો.

તમારા પર લટકવું નહીં. શરમાળ લોકો એવું વિચારે છે કે તેઓ આસપાસના લોકોમાં રસ ધરાવતી નથી, તેઓ કંઈપણ બોલતા પહેલા, તેમના માથામાં દરેક શબ્દ દ્વારા સ્ક્રોલ કરે છે અને તે જ સમયે તેઓ મૂર્ખ લાગે છે. કદાચ, ઘણા લોકો તમારી સાથે વાતચીત કરવા માગે છે, પરંતુ સામાન્ય ભાષા શોધવા માટે તમારા માટે એટલું સરળ નથી, તમે ઘમંડી અને ઘમંડી ગણાય છે, અને શરમતાને ઘમંડ માટે લેવામાં આવે છે. વાતચીત વિષય પર લટકાવી ન જાવ, પછી વધુ ચપળ વાતચીત કરશે. તેઓ તમારા વિશે શું વિચારે છે, અને તમે કેવી રીતે જુએ તે વિશે ન વિચારો, પરંતુ વાતચીતના વિષય વિશે. તમે જેમ જાતે છો તે સ્વીકારો.

વાત કરવા માટે તમને વધુ વખત લોકો સાથે વાતચીત કરવાની જરૂર છે. પ્રથમ, પ્રશ્નો અને વધુ વિગતવાર માટે થોડી વધુ સમય માટે જવાબ આપો. તમારી જાતને પ્રશ્નો પૂછો અને જ્યારે વિષય બંને લોકો માટે રસપ્રદ છે, તો પછી વાતચીત વધુ જીવંત પર જશે, અને ત્યાં અનાડી વિરામનો હશે ક્યારેક જ્યારે તમે શાંતિથી બોલો છો, ત્યારે તમને આ કારણે સાંભળવામાં આવતા નથી. તમારે પોકાર કરવાની જરૂર નથી, પરંતુ જ્યાં જરૂરી હોય ત્યાં મોટેથી બોલો.

હાવભાવ અને ચહેરાનાં હાવભાવને જોડવા માટે તે જરૂરી છે તમારા સંભાષણમાં ભાગ લેનારને તમે કેવી રીતે પ્રતિક્રિયા કરશો તે જુઓ. વધુ વખત નામ દ્વારા સંભાષણમાં ભાગ લેનારને બોલાવે છે, લોકો તેમના પ્રથમ નામ દ્વારા કહેવામાં આવે છે. આંખનો સંપર્ક અગત્યની છે, જ્યારે વાતચીત નીચે ન દેખાય, અથવા એકાંતે, કારણ કે સંભાષણ કરનાર પછી અગવડતા અનુભવે છે. પણ, તમારી આંખોને તમારા ચહેરા પર નજર લીધા વગર જોઈ શકાતું નથી, સંવાદદાતાના ભીંત વચ્ચે જોવાનું શ્રેષ્ઠ છે.

વધુ સુખદ બનવા માટે, તમારે ડાન્સ પાઠમાં પ્રવેશ કરવાની જરૂર છે. જાહેરમાં જ્યારે તમે સરળ હલનચલન શીખશો, તે તમારા સ્વાભિમાનને વધારવામાં મદદ કરે છે, તમારા સ્વ-શંકાને દૂર કરે છે. અને જ્યારે તમે શારીરિક માલિકી શીખો છો, ત્યારે તે લોકોને વધુ હળવા બનવા માટે વાતચીતમાં મદદ કરશે.

વધુ સ્માઇલ, કારણ કે નિષ્ઠાવાન સ્મિત વાતચીતનું સારું માધ્યમ છે. આમ, તમે મિત્રતા દર્શાવો છો સ્માઇલ અણઆવડતાને સરળ બનાવશે અને વાર્તાલાપ વિરામમાં ભરો. જો વ્યક્તિને સમાજમાં કેવી રીતે વર્તવું તે ખબર નથી, તો તે તેની કારકિર્દીની વૃદ્ધિને ધીમું કરી શકે છે.

તમે બોલતા પહેલાં, તમારા વાણી પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરો, અને તમે કેવી રીતે જુઓ જાહેર બોલવાની ભય સૌથી સામાન્ય છે. તમારું ભાષણ અગાઉથી તૈયાર કરો અને તેને રિહર્સલ કરો. તે કાગળ પર વાંચશો નહીં, તેને તપાસો. તમારા પ્રલોન જુઓ, ઝબૂકવું નહીં, વાણીની ગતિ વધારતા નથી, સ્પષ્ટપણે શબ્દસમૂહનું ઉચ્ચારણ કરો.

શ્રોતાઓમાં તમે જે લોકો પ્રત્યે સહાનુભૂતિ ધરાવતા હોય અને પ્રદર્શન દરમિયાન તેમની તરફ નજર કરો છો તે શોધો. તમને તેમના શાંત સમર્થન દ્વારા વિશ્વાસ આપવામાં આવશે. જો કોઈ વિરામ છે અથવા તમે ભૂલી ગયા હોવ તો, અતિશયોક્તિ નથી. વિરામથી વાણી પર ધ્યાન ખેંચવામાં આવશે અને તમને સાંભળશે. સ્પીકરોને જુઓ, જેમ કે જાહેર લોકો તેમને લાવે છે, લોકો કેવી લાકડી કરે છે ઉદાહરણ તરીકે, આ વક્તાએ એક હાસ્યાસ્પદ રિઝર્વેશન કર્યું તે પહેલાં, આસપાસના લોકો અને પોતે, તરત જ હાંસી ઉડાવી, ભૂલી ગયા. બધા દુ: ખદ દેખાવ ના ભાગ પર બધા કઠોરતા છે. વધુ વખત તમે પ્રેક્ષકો સાથે વાત કરો છો અને લોકો સાથે વાતચીત કરો છો, તમારી પાસે ઓછા ભય અને ચિંતા હશે.

તમે કેવી રીતે હોઈ શકો જો તમારી શ્વેત તમને વિજાતીયતા વિશે જાણવાથી અટકાવે છે જ્યારે કોઈ યુવાન તમારી તરફ વળે છે, અને તમે ઘમંડી અથવા બ્લશ રાખો છો તમારી બધી અકળામણનું કારણ તમને ખબર નથી કે આવા સંજોગોમાં કેવી રીતે વર્તવું, તમારે શું કહેવાની જરૂર છે. બધા પછી, આ વાતચીત કરવા માટે માત્ર એક કુશળતા છે, તમારે વાતચીત કરવા માટે સૌ પ્રથમ, જરૂર છે. સંવાદ નૃત્ય જેવું છે, તમે નૃત્ય કરો છો અને એક માણસ તરફ દોરી જાય છે, અને તમારું કાર્ય એકલા રહેવા માટે અથવા તેની સાથે સંવાદમાં દાખલ થવું પડશે. વાતચીતમાં તમારે એક વ્યક્તિની પહેલને ટેકો આપવાની જરૂર છે, મોનોસિલેબલમાં જવાબ ન આપો, વિગતવાર વાત કરો. જો તમે વાતચીત દરમિયાન બ્લશ કરો છો, તો તમારા સંભાષણમાં ભાગ લેનાર પણ અસ્વસ્થતા અનુભવે છે. મને કહો કે તમે શરમિંદગી અનુભવો છો અને તેમને શરમજનક રીતે લડવા માટે કહો છો.

કેવી રીતે sociable બની

ફક્ત વાત કરવાની ક્ષમતા વ્યક્તિને માન્યતા પ્રાપ્ત કરવામાં અને કારકિર્દી બનાવવા માટે ગતિમાં સહાય કરશે. અને જો તમે ઉલ્લેખ કર્યો છે કે તમે નેતા સાથે વાતચીત કરી રહ્યા છો, અને વિચારથી કે તમારે એક રિપોર્ટ બનાવવો પડશે, તમે ચલાવવા માંગો છો, આંખો ક્યાં દેખાય છે? તમારા હાથ ડર સાથે સ્ટીકી બની જાય છે, નિસ્તેજ અથવા બ્લશ કરો. તમે તે પ્રકારની વ્યક્તિ નથી? શું તમે કોઈ પ્રેક્ષકોને વાંધો છો, તમે નિર્ભીક વક્તા છો, શું તમે આ વિશે ચોક્કસ છો?

આવા રાજ્ય થાય છે, તે લોકો માટે પણ, જેમના માટે જનતા સાથે વાતચીત એક વ્યવસાય છે. જે વ્યક્તિ સાથે આ માણસએ ઘણી વખત વાત કરી હતી તે ભૂલી ગયાં છે, તે ત્યાં નથી, તે તેના માથાથી જ ઉડી ગયો હતો. અને તે લોકો વિશે જે પ્રદર્શન પહેલાં ઉત્તેજના અનુભવે છે સરળ ઉત્તેજના ખૂબ સામાન્ય છે, અને જો તમે શાંત ન કરી શકો અને ખૂબ નર્વસ છે. ખરાબ છે, જ્યારે વ્યક્તિ પ્રભાવ પહેલાં શાંત હોય છે, અને સૌથી નિર્ણાયક સમયે, તે ઉત્સાહિત છે કે તે બે શબ્દો સાથે કનેક્ટ કરી શકતા નથી મેળવી શકો છો. તમે આની સાથે કેવી રીતે વ્યવહાર કરી શકો છો? દુઃખદાયક પ્રશ્ન કેવી રીતે ઉઠાવવો, લોકો કેવી રીતે તમારા અભિપ્રાય સાંભળે છે, કેવી રીતે તે પ્રસ્તુતિને નફરત કરાવવું, પ્રસ્તુતિને કેવી રીતે રાખવી અથવા રિપોર્ટ કેવી રીતે કરવી, જેથી હાલના લોકો હાંસલ કરશે?

તમારી વક્તાકીય કુશળતા અને કામ પર પોતાને બતાવવા માટે, તમારા પ્રિયજનો સાથે પ્રારંભ કરવાનો પ્રયાસ કરો. ગેરસમજ અને ગભરાટના કિસ્સામાં બીજું કોણ તેઓ તમને ટેકો આપશે અને સમજશે. કૌટુંબિક વર્તુળમાં બોલો તમે જે બધું કહી રહ્યાં છો તેના પર વિચાર કરો, તમારી સાથે રિહર્સલ કરો જન્મદિવસ, કૌટુંબિક ઉજવણી, લગ્નો, વર્ષગાંઠોની ચર્ચા કરો, પછી ઓછા પરિચિત કંપનીમાં પ્રયાસ કરો. અને જ્યારે તમને તમારી તાકાત લાગે છે, એક પરિષદ, એક પરિસંવાદ, એક ફ્લાય, ઉત્પાદન સભામાં બોલવાની હિંમત કરો.

તમારા વક્તવ્ય ઉપર વિચાર કરો, અને જો તમે ખોવાઈ ગયા હોવ, તો તેને લખી લો અને હૃદયથી શીખો છેવટે, એક વિદેશી ભાષાને પાઠો અને શબ્દસમૂહોને યાદ રાખવાથી અને સંચાર કરવાની પ્રક્રિયાથી શીખવવામાં આવે છે, તે પૉપ અપ લાગે છે. વક્તૃત્વ તાલીમ દ્વારા તમે એ જ પદ્ધતિ અરજી કરી શકો છો.

તે મહાન ઉદ્ધત કરવામાં મદદ કરે છે, વિરોધાભાસી અને રમુજી કિસ્સાઓ, ટુચકાઓનું વર્ણન. યાદ રાખો કે તમે હાસ્ય, વાસ્તવિક વ્યાજ અને આશ્ચર્યજનક કારણ આપ્યું છે. વધુ તમારી પિગી બેંકમાં કથાઓ છે, વધુ રસપ્રદ સ્પીકર અથવા સંભાષણમાં ભાગ લેનાર તમે બનશો, તમારી સાથે વાતચીત કરવાનું સરળ બનશે. આ કથાઓ "આસપાસ ચાલે છે" અને તેમને કેવી રીતે મૂકવું તે શીખો એક ખૂબ જ બુદ્ધિશાળી નેતાએ તેના અસભ્ય ગૌણના ભાષણને એક વાક્યમાં ઉઠાવ્યા વગર વિક્ષેપ કર્યો હતો: "ચાલો આ વાતચીતને નિંદા એક શાળામાં ન કરીએ."

બધા પ્રસંગો માટે, કેટલાક તૈયાર કરેલા શબ્દસમૂહો છે. હસતાં, આત્મવિશ્વાસપૂર્વક અને સ્પષ્ટ રીતે હેલ્લો કહેવાનું શીખવો. તે પછી, એક સારા વાતાવરણ ઊભું થાય છે જે તમને ક્લેમ્બ કરવાની છૂટ આપતું નથી. અજાણ્યા બારણું ખોલવું, હેલ્લો કહો, અને પછી સ્મિત કરો. આ આવું સબટેક્ટેક્ટ હોવું જોઈએ: "હું આવ્યો છું અને હું તમને ખુશી અનુભવું છું." જો તમે બારણું સાથે ભૂલ કરી હોય તો, આપની માફી માફ કરશો, તમે દિલગીર છો, અને તમે વિચારેલા લોકો માટે ખરાબ કંઈપણ ન ઇચ્છતા. સુંદર "હા" અને "ના" બોલવા માટે શીખો, જેથી કોઈ તમારો પર ગુનો ન કરી શકે અને તમારા જવાબ આનંદથી સ્વીકારવામાં આવ્યો.

મહાન કલા - વિવિધ અપ્રિય પ્રશ્નોના જવાબ આપવા. તાજેતરમાં, એક જાણીતા કલાકારે એક પત્રકારનો અપમાન કર્યો હતો જેમણે એક નિર્દોષ પ્રશ્ન પૂછ્યો. તે શક્ય કાર્ય નામ શક્ય છે, શું ભાગ્યે જ અને આવા કાર્યક્રમ પરના અન્ય જાણીતા શોમેનમેન, "ધ શાર્કસ ઓફ ધ ફીધર" તરીકે ઓળખાતા, જેથી સુંદર રીતે સૌથી તીવ્ર પ્રશ્નોના જવાબ આપ્યો કે પત્રકારને તે જ સમયે લાગ્યું કે જો તે સંપૂર્ણ નોનસેન્સ બોલ્યો હોય. તમે કદાચ તે જ સેલિબ્રિટીની મુલાકાત પર ધ્યાન આપ્યું, જે ઘણીવાર અલગ અલગ લેખોમાં એક જ જવાબો હોય છે, જો કે પત્રકારો જે તે વિશે લખે છે તે અલગ છે. તે કંઇ માટે નથી કે તેઓ કહે છે કે શ્રેષ્ઠ એકાએક સારી તૈયાર છે.

આભાર કરવાનું ભૂલશો નહીં, કારણ કે તે તમારી સંસ્કૃતિનું ઉચ્ચ સ્તર દર્શાવે છે. છેવટે, કાર્યાલયમાં ઘણીવાર અલગ અલગ પરિસ્થિતિઓ હોય છે જ્યારે કંઈક પૂછવાની જરૂર હોય: એક શિફ્ટમાં પરિવહન, કાનૂની રજાઓ મેળવવા, વેતન વધારવા, વિલંબ કરવા અથવા વહેલા અને તેથી આગળ જવા માટે. કેટલીકવાર મંજૂરી અથવા અસ્વીકાર તમે અરજી કરી રહ્યા છો તે ફોર્મ પર આધાર રાખે છે. તમારા પ્રલોપન પર ધ્યાન આપો - કોઈ અધમ, પારિવારિકતા, વ્યભિચાર, માત્ર એક જ વિનંતી.

જો તમારે ખૂબ મહત્વપૂર્ણ વ્યવસાય મીટિંગમાં આમંત્રિત કરવામાં આવે તો તમારે શું કરવાની જરૂર છે, તમે કોઈને જાણતા નથી, અને તમારે યોગ્ય લોકો સાથે પરિચિત થવાની જરૂર છે. ગભરાશો નહીં, પ્રથમ પ્રેક્ટિસ કરવાનો પ્રયાસ કરો અને શેરીમાં કોઈની સાથે પરિચિત થાઓ. શેરીમાં, મૈત્રીપૂર્ણ વ્યક્તિને તમારા અભિપ્રાયમાં પસંદ કરો અને તમારા વાતચીતને પ્રશ્ન સાથે શરૂ કરો "શું તમને એમ લાગતું નથી કે કતારમાં ફરતા નથી?" અથવા પ્રશ્ન પૂછો અને પરિસ્થિતિને ચૂકી નાખો. મદદ માટે કહો અથવા તેને વિશે કશું પૂછો. જો તમે વાતચીત કરવા માંગતા ન હોય તો મુખ્ય વસ્તુ અસ્વસ્થ નથી. દરેક વ્યક્તિની પોતાની સમસ્યાઓ હોય છે, અને કદાચ આ ક્ષણે, આ વ્યક્તિ બધી જ વાતચીત કરવાનો ઇરાદો ધરાવતો નથી.

મહત્ત્વપૂર્ણ રિસેપ્શન પર, વિગતવાર પ્રશ્નનો ઉપયોગ કરવા માટે એક વિગતવાર જવાબ મેળવવા માટે કે જે નજીકના પરિચય તરફ દોરી શકે છે. જો તમે "તમે પક્ષ પસંદ કરો છો?" પ્રશ્ન પૂછો તો સામાન્ય પ્રશ્ન હશે. અને આવા પ્રશ્ન "તમે કંપનીના રાષ્ટ્રપતિના ભાષણને કેવી રીતે પસંદ કર્યો?" અથવા "તમે જે કંપની માટે આ કંપની ગોઠવી છે તે વિશે શું વિચારો છો?", તે પહેલાથી ચોક્કસ પ્રશ્નો હશે વ્યવસાય એક્સેસરીઝ અને કપડાંની પ્રશંસા કરો જેને તમે ગમ્યું. ઉદાહરણ તરીકે, ઉદાહરણ તરીકે, એક ભાગીદારએ બીજી ગોલ્ડન પેનની પ્રશંસા કરી ત્યારથી બિઝનેસમાં બે બિઝનેસ ભાગીદારોની ઓળખ શરૂ થઈ.

જો તમે સારા નિષ્ણાત છો, તો તમે પ્રતિષ્ઠિત પેઢીમાં નોકરી મેળવવા માંગો છો, પરંતુ અજાણ્યા લોકો સાથે વાત કરતી વખતે જટિલ અને શરમાળ છે. મારે શું કરવું જોઈએ, આ શરમ દૂર કેવી રીતે કરવી? પોતાને એક સચોટ દંતકથા લાગે, વિવિધ અપ્રિય પ્રશ્નો માટે તુચ્છ જવાબ વિચારો, શા માટે તમે આ પ્રખ્યાત કંપની છોડી દીધી. મિરરની સામે આ દંતકથાને જણાવો અને તમારી આંખોમાં તપાસ કરો. જો તમે હજુ પણ શંકા કરો તો, તમારા સંબંધીઓને તપાસવા પ્રયાસ કરો, અને પછી હિંમતભેર યુદ્ધમાં જાઓ.

આ કિસ્સામાં જ્યારે તમે હજી પણ ભયની લાગણીથી છુટકારો મેળવી શકતા નથી, ત્યારે તમારા માટે એક સુખદ વાતો, જેમ કે "બે મૃત્યુ ન થાય, એક પસાર થઈ શકતો નથી." જેમ ડેલ કાર્નેગી શીખવે છે, કલ્પના કરો કે પ્રેક્ષકોમાંના બધા લોકો તમને નાણાં ચૂકવે છે. શું તમે ક્યારેય એવું જોયું છે કે ગુસ્સો અને રોષ તમને તાકાત આપે છે?

સૌથી વધુ ભાગ માટે કોઈ પણ કાર્ય "વેચાણ-ખરીદી" સંબંધ છે કેટલાંક અંશે, અમે બધા વેચનાર અને ખરીદદારો છીએ, અમે જાણીએ છીએ કે આ ક્ષેત્રમાં તે જરૂરી છે કે ઘણા સંપર્કો જાળવી રાખવા અને સંપર્કમાં રહેવાની જરૂર છે. ઉદાહરણ તરીકે, શેરીના વેપાર પર વેચાણકર્તાઓને રડે છે. એક નિયમ તરીકે, આવા જાહેરાતના રુદન અમને સ્પર્શ નથી, પરંતુ એક તેના માલ ઓફર કરી શકે છે કે જેથી અમે આ સંપૂર્ણપણે બિનજરૂરી વસ્તુ ખરીદી કરશે. આ કેવી રીતે થાય છે?

એક મહિલાએ મને કહ્યું હતું કે કોઈક તે ટ્રેનમાં મુસાફરી કરે છે, જેના દ્વારા વેચાણકર્તાઓ તેમની સામાન સાથે જતા હતા. એક વેપારીની વાણી અમુક પ્રકારની ખાનગી લવાજમ સાથે હતી, તે સ્ફટિક વાઇન ચશ્મા, ચશ્મા અને વાઇન ચશ્માના સેટ વેચતી હતી. તેણીએ નબળી પોશાક પહેર્યો, બહાર ન ઊભી થઈ, પરંતુ તેણીની વાર્તાને તોડી નાખી શકાઈ. સેલવેસમેન ખૂબ જ રસ ધરાવતો હતો, ગંભીરતાથી અને ઉત્સાહપૂર્વક જણાવ્યું હતું કે તેના ચશ્મા કાંતવાની છે અને ન આવતી, તો ચશ્મા ગાય છે કે તેને ખરીદવું અશક્ય હતું, જો કે આ મહિલા પાસે આ સારામાં પૂરતું છે.

અલબત્ત, તમારા વિક્રેતાને તેના માલને સારી રીતે જાણવું જોઈએ, તેની પ્રશંસા કરો એવું નોંધવામાં આવ્યું હતું કે વિતરણના સેટ્સ જેમ કે વેચાણકર્તાઓ કાર્યાત્મક અને સુંદર કરતાં, શ્રેષ્ઠ વેચાય છે. પ્રતિષ્ઠા સાથે સૌથી વધુ સંઘર્ષની પરિસ્થિતિમાંથી બહાર આવવા સક્ષમ બનો. ગુસ્સો ખરીદનારને પૂછો કે તે શું ઇચ્છે છે, જો તમે ઉત્પાદનમાં ફેરફાર કરો, પછી બદલો, જો તમે ડિસ્કાઉન્ટ મેળવવા માગતા હો, તો તેને ચોક્કસ સ્થિતિ સાથે આ ડિસ્કાઉન્ટ આપો અને આ રીતે

પોતાને એક રોલ મોડેલ શોધો ઉદાહરણ તરીકે, તમને ગમે છે કે પાડોશી કે કર્મચારી લોકો સાથે કેવી રીતે સંપર્ક કરે છે. તે કેવી રીતે પ્રશ્નોનો જવાબ આપે છે તે જુઓ, તે કેવી રીતે ચાલે છે તે પૂછે છે વર્તનથી શું તમે બચાવે છે? તમારી ખામીઓ પર કામ તે એક વિદેશી ભાષા જાણીને જેવું છે, તમે કેવી રીતે વાતચીત કરી શકો છો, આ કુશળતા સરળતાથી વિના કરી શકાય છે, પ્રેક્ટિસ વગર. સતત ટ્રેન, સહકાર્યકરોને એક કિસ્સો જણાવો, સેક્રેટરીના નવા કપડાંની પ્રશંસા કરો, સર્વોચ્ચ કર્મચારીને હસવું. તમારી વ્યસ્તતા હોવા છતાં, તમારા જૂના ગ્રાહકોને કૉલ કરો, તેમની સાથે વાત કરો, કહે છે કે તેઓ શ્રેષ્ઠ છે, અને તમે તે વિશે ભૂલી જશો નહીં અને યાદ રાખો.

હવે તમે જાણો છો કે કેવી રીતે સંતોષકારક અને વાચાળ હોઈ શકે છે. તમારું કાર્ય અનિચ્છનીય અને સરળતાપૂર્વક વર્તે છે, પરંતુ તે જ સમયે એકદમ નમ્ર વ્યક્તિ રહે છે, તમારા વિચારો સ્પષ્ટપણે વ્યક્ત કરો અને સરળતાથી વાતચીત કરી શકો છો. આ તમને સફળતા માટે પ્રથમ પગલું બનાવવામાં મદદ કરશે, અને પછી કોઈ પણ ટીમમાં તમે તેજસ્વી વ્યક્તિત્વ બનશો. તમારા આસપાસના લોકો સાથે પરિચિત થવાની તમારી શક્તિમાં, અને તેમને પ્રતિભાવશીલ અને હિતકારી બનાવો.